其实还是石涧仁在意大利的高级品牌度假酒店看到的那些点滴，他当时还带了数码相机拍摄了大量照片，现在几乎就是一堂课，由粗放的山寨如何变成精致的酒店，这不光是每个角落的草坪山路台阶，而是整个管理思维的转变。

这一讲，就直到吴晓影亲自过来喊吃饭了，午餐时石涧仁拒绝了吴爸爸热情邀请喝两杯的提议，下午还要继续跟阿妈开会呢，阿妈连饭都不一起吃，现在已经发动几个小孩儿到其他寨子去找人，下午必须一起来听。

吴晓影眼睛转转，端着饭碗咬筷子头：“老板肯定需要秘书咯，你那位正牌的不在，我这替补就理所当然了。”还刻意加强了替补二字的发音。

也好，下午的会议就变成了石涧仁站在一群人面前侃侃而谈的标准形态，经常开会讲话的他都能娴熟的把电脑接到大点的电视机上显示，吴晓影在旁边帮他翻页。

可能复杂的商业术语很难打动山里人，但意大利那些同样沉淀了几百年的古建筑酒店照片，却用另外一种不看到都难以想象的美丽出现在眼前，对山里人的震撼还是蛮大的，他们已经习惯了的破旧，其实不需要把破旧修补好，而是用另外的方式来展现破旧美，全面展现了国外的度假酒店是什么样，卧室怎么样，餐桌怎么样，细致到一个转角的瓦罐花瓶应该怎么摆。

不是说国外的东西就一定好，但别人积累了几十上百年的东西，拿来就能用，这是中国人现在最擅长的事情。

其实已经在威斯顿酒店积累了不少管理经验的石涧仁现场操作，讲解就是眼前这个小厅，还可以做出哪些改进和调整。

山里的经理们听得叹为观止，有俩还做笔记，据说当过村支书。

只是说到钱的时候没那么亲热，石涧仁并不如山民所想会大力投钱：“我投钱，那么所有权就要给我……”山民经理们立刻起哄答应，小布衣无奈：“我不要，我现在也做不过来，我有很多事情要做，而且最重要的，如果你们把所有权给我，责任给我，你们的主观能动性就要下滑，那就会变成吃大锅饭，做多做少跟你们没关系，而是我赚多赚少，那对于你们有什么意义？”

经理们还要讨论什么叫主观能动性，吴晓影完全进入了秘书角色，跟正牌秘书一样满眼迷醉的看老板，可能她骨子里比柳清还信奉强者，成功男人对她的吸引力不亚于春药，侃侃而谈，有理有据的副总裁，在她清晰了解对方的人生观和价值观以后，经历过失败的她肯定更能辨别什么样的男人才是真的可靠。

后半截有点吵吵闹闹的会议直到晚餐才收场，山民经理们虽然还是想坐享其成的等投资来搞，但也明白石涧仁是为他们好，所以一散会就热情的拉了他要喝酒，感谢他春节都不在家，跑这里来忙碌。